Talentudvikling
Talent er på mange virksomheders dagsorden og virksomhedsledere overvejer, hvordan de bedst identificerer og får mest muligt ud af, talenterne i deres organisation. Saville Consulting’s testværktøjer tilbyder specifik indsigt i medarbejderes og lederes styrker og udviklingsområder i forhold til de krav, der stilles til dem nu og i fremtiden. Det er vigtigt, at sætte fokus på den komplekse kombination af motivation, talenter, færdigheder og erfaringer med henblik på dels at sikre talentfulde medarbejderes tilfredshed og dels at sikre en effektiv udnyttelse af de tilgængelige ressourcer i virksomheden.
Saville Consulting Danmark afholder Individuelle assessments og Assessment centre (med flere deltagere) med henblik på optagelse i virksomhedens talentpulje og/eller med individuel talentudvikling for øje.